Название: Управление персоналом Жанр: Психология Рейтинг: Просмотров: 2207 |
Рекомендуемая литература1. Агеев B.C., Базаров Т.Ю., Скворцов В.В. Методика составления социально-психологической характеристики для аттестации кадров. — М.: МГУ, 1986. 2. Андреева Г.М. Социальная психология. — М.: Аспект Пресс, 1996. 3. Антикризисное управление: от банкротства к финансовому оздоровлению/ Под ред. Г.П. Иванова. — М.: ЮНИТИ, 1995. 4. Базаров Т.Ю. Технология центров оценки для государственных служащих. Проблемы конкурсного отбора. — М.: ИПК ГС, 1995. 5. Базаров Т.Ю. Управление персоналом развивающейся организации. — М.: ИПК ГС, 1996. 6. Базаров Т.Ю., Беков Х.А., Аксенова Е.А. Методы оценки управленческого персонала государственных и коммерческих структур. — М.: ИПК ГС, 1995. 7. Базаров Т.Ю., Малиновский П.В. Управление персоналом в условиях кризиса// Теория и практика антикризисного управления. — М.: ЮНИТИ, 1996. 8. Блэк С. PR: международная практика. — М.: Издательский дом "Довгань", 1997. 9. Блэк С. Паблик рилейшнз. Что это такое? — М.: Новости, 1990. 10. Введение в практическую социальную психологию/ Под ред. Ю.М. Жукова, Л.А. Петровской, О.В. Соловьевой. - М.: Наука, 1994. 11. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия,организация, процесс. — М.: МГУ, 1995. 12. Грачев М.В. Суперкадры. — М.: Дело, 1993. 13. Грейсон Дж.К. мл; 0'Делл К. Американский менеджмент на пороге XXI века. — М.: Экономика, 1991. 14. Гроув Э.С. Высокоэффективный менеджмент. — М., 1996. 15. Дарендорф Р. Конфликт и свобода// Реферативный журнал.1974. 16. Десслер Г. Управление персоналом. — М.: Бином, 1997. 17. Дизель П.М., Раньян У.М-К. Поведение человека в организации. — М, 1993. 18. Дэнэ Д. Примирение разногласий. Как создать оптимальные взаимоотношения на работе и дома. — М., 1993. 19. Евенко Л.И. Эволюция концепций управления человеческими ресурсами// Стратегия развития персонала (Материалы конференции). Нижний Новгород, 1996. — с. 33-37. 20. Еремин Б.Л. Выбор путей преодоления конфликтов// Реформа. №1. 1997. 21. Еремин Б.Л. ПР как инструмент работы в конфликте и проблемы управления персоналом// Современный кадровый менеджмент. Вып.1. — М: ИПК ГС, 1997. 22. Зигерт В., Ланг Л. Руководить без конфликтов. — М., 1990. 23. Иванцевич Дж. М., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления. — М.: Дело, 1993. 24. Кабаченко Т. С. Психология управления. — М., 1996. 25. Кадровый резерв и оценка результативности труда управленческих кадров. — М.: Дело ЛТЛ, 1995. — С. 176. 26. Керне Д. Т., Недлер Д.А. Пророки во тьме. — С.-Пб.: Азбука, 1996. 27. Климов Е.Л. Психология профессионала. — М., 1996. 28. Климов Е.А. Психология профессионального самоопределения. — Ростов-на-Дону: Феникс, 1996. 29. Малиновский П.В. Идейно-теоретические и методологические основы организационно-управленческих игр// Управленческие нововведения и игропрактика. — М.: Институт социологии АН СССР, 1990. — с. 75—102. 30. Мастенбрук У. Управление конфликтными ситуациями и развитие организации. — М.: Инфра-М, 1996. 31. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. — М.: Дело, 1994. 32. Михайлов Ф.Б. Управление персоналом: классические концепции и новые подходы. — Казань, 1994. 33. Оуэн Г. Теория игр. — М.: Мир, 1971. 34. Пригожин А.И. Современная социология организаций. — М.: Интерпракс, 1995. 35. Пронников В.А., Ладанов И.Д. Управление персоналом в Японии. — М.: Наука, 1989. 36. Российская деловая культура: история, традиция, практика. — М., 1998. 37. Социально-психологический климат коллектива. Спецпрактикум по социальной психологии. — М.: МГУ, 1981. 38. Тарасов В.К. Персонал-технология: отбор и подготовка менеджеров. — Л., 1989. 39. Татарников А. Управление кадрами в корпорациях США, Японии, Германии. — М., 1992. 40. Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. — М.: Дело, 1995. 41. Управление человеческими ресурсами: психологические проблемы/Под ред. Ю.М. Забродина и Н.А. Носова. — М., 1997. 42. Фишер Р., Юри У. Путь к согласию, или Переговоры без поражения. — М.: Наука, 1990. 43. Худяков С. Внутрифирменные паблик рилейшнз в системе управления персоналом// Российский экономический журнал. №11. 1993. 44. Шекшня С. В. Управление персоналом современной организации. — М., 1996. 45. Экономика труда и социально-трудовые отношения/ Под ред. Г.Г. Меликьяна и Р.П. Колосовой. — М.: МГУ, 1996. 46. Эренберг Р. Дж., Смит Р.С. Современная экономика труда. Теория и государственная политика. — М.: МГУ, 1996. 47. Handling Conflict and Negotiation.— Manchester Open Learning, 1994. 48. Jefkins F. Public relations. — London: M&E, Pitman publishing, 1998. 49. The power of reputation management// PR Tactics. — March, 1996. 50. Pepper G.L. Communicating in Organizations: A Cultural Approach. — N.-Y., etc.; McGraw-Hill, Inc. — 1995. 51. Wendell L. French, Cecil H. Bell. Organization development. Prentice-Hall International, Inc., 1990. 52. Wiener N. Cybernetics or Control and Communication in the Animal and the Machine. — N.-Y.-London, 1983. 53. Windahl S., Signitzer В., Olson J.T. Using Communication Theory. An introduction to planned, communication. — London, 1992. 54. Schultz Т. Investment in Human Capital. — N.-Y, 1971. 55. Flamholtz. E.G. Human Resource Accounting. — N.-Y: Jossey-Bass Publ., 1985. |
| Оглавление| |
- Акмеология
- Анатомия
- Аудит
- Банковское дело
- БЖД
- Бизнес
- Биология
- Бухгалтерский учет
- География
- Грамматика
- Делопроизводство
- Демография
- Естествознание
- Журналистика
- Иностранные языки
- Информатика
- История
- Коммуникация
- Конфликтология
- Криминалогия
- Культурология
- Лингвистика
- Литература
- Логика
- Маркетинг
- Медицина
- Менеджмент
- Метрология
- Педагогика
- Политология
- Право
- Промышленность
- Психология
- Реклама
- Религиоведение
- Социология
- Статистика
- Страхование
- Счетоводство
- Туризм
- Физика
- Филология
- Философия
- Финансы
- Химия
- Экология
- Экономика
- Эстетика
- Этика
Лучшие книги
Гражданский процесс: Вопросы и ответы
ЗАПАДНОЕВРОПЕЙСКОЕ ИСКУССТВО от ДЖОТТО до РЕМБРАНДТА
Коммуникации стратегического маркетинга
Консультации по английской грамматике: В помощь учителю иностранного языка.
Международные экономические отношения