Название: Экономика труда - Разумова Т.О. Жанр: Экономика Рейтинг: Просмотров: 1146 |
4. Предположим, что типичная фирма имеет производственную функцию: Q = LF + 0,8 LM, где LF - и LM — факторы женского и мужского труда соответственно. а. Изобразите графически карту изоквант для этой производственной функции. б. Если заработная плата мужчин на 30% выше заработной платы женщин, то в какой пропорции работодатель наймет мужчин и женщин? Какой была бы эта пропорция, если заработная плата мужчин будет на 30% меньше заработной платы женщин? в. Если предложение труда мужчин и женщин на рынке труда совершенно неэластично и все фирмы в экономике имеют производственную функцию, указанную выше, то какой будет разница в заработной плате мужчин и женщин? Литература
Основная
Эренберг Р., Смит Р. Современная экономика труда. Теория и государственная политика. М., 1996. Гл. 12.
ДополнительнаяMcConnell С. R., Brue S. L. Contemporary Labor Economics. 1992. Ch. 12. P. 345-384. Filer R. K., Hamermesh D. S., Rees A. E. The Economics of Work and Pay.1996. Ch. 14. P. 525-576. Gunderson M., Riddell W. C. Labour Market Economics. 1988. Ch. 23. P. 446-477. Elliott R. F. Labor Economics: a Comparative Text. 1991. Ch. 13. P. 383-416. Sapsford D., Tzannatos Z. The Economics of the Labour Market. 1993. Ch. 9. P. 209-244. Bosworth D., Dawkins P., Stromback T. The Economics of the Labour Market. 1996. Ch. 24. P. 330-344. Глава 9
ПРОФСОЮЗЫ
§ 1. Модель участия в профсоюзах
Профессиональные союзы (профсоюзы) — организации, объединяющие работников и созданные для представления и защиты их интересов. Степень участия работников в профсоюзе (или степень могущества профсоюза) показывает простая модель участия в профсоюзе (рис. 9.1). Она предполагает, что существует спрос работников на услуги профсоюза и предложение этих услуг со стороны профсоюза. Спрос работников на услуги профсоюза Du рассматривается как убывающая функция от «цены» участия в профсоюзе. «Цена» участия в профсоюзе Pu — это те издержки, которые несет работник, вступив в профсоюз: вступительный взнос, текущие взносы, альтернативная цена времени, отдаваемого работе в профсоюзной организации, и т. д. Предложение профсоюзных услуг Su рассматривается как возрастающая функция от цены участия в профсоюзе: чем больше издержки работников, тем больше профсоюз предлагает им свои услуги. Количество членов профсоюза определяется достижением равновесия (точка F) на рынке профсоюзных услуг между предложением профсоюзных услуг и спросом на профсоюзные услуги. Эта величина будет меняться в зависимости от изменения спроса и предложения на услуги профсоюза.
Рис. 9.1. Модель участия работников в профсоюзе
На спрос на услуги профсоюза будут оказывать влияние те факторы, которые воздействуют на чистые выгоды работников от участия в профсоюзе: различия в заработной плате и вероятностях найти и потерять работу между членами профсоюза и остальными работниками, личные предпочтения, демографическая структура рабочей силы, влияющая на профиль и длительность трудовой активности, и т. д. На предложение профсоюзных услуг будут оказывать влияние факторы, воздействующие на издержки участия в профсоюзе и профсоюзной деятельности: законодательство, степень противодействия работодателей профсоюзной деятельности, отраслевая и технологическая структура экономики, степень конкуренции и т. д.
§ 2. Цели и модели поведения профсоюзов
Профсоюзы — не только экономический, но и социально-политический институт, поэтому целью их деятельности является реализация как экономических, так и политических интересов. При анализе экономической деятельности профсоюзов в экономической теории предполагается, что они стремятся улучшить для своих членов две характеристики — уровень заработной платы и уровень занятости. Поэтому их поведение может быть описано через максимизацию функции полезности профсоюзов от этих двух характеристик: U = u(W, N), где W — заработная плата членов профсоюза, а N — число работающих членов профсоюза. Или другой вариант представления функции полезности профсоюза: U = u(W, N, W0), где W0 — альтернативная заработная плата в непрофсоюзном секторе рынка труда. Возможны следующие частные случаи функции полезности профсоюза: |
| Оглавление| |
- Акмеология
- Анатомия
- Аудит
- Банковское дело
- БЖД
- Бизнес
- Биология
- Бухгалтерский учет
- География
- Грамматика
- Делопроизводство
- Демография
- Естествознание
- Журналистика
- Иностранные языки
- Информатика
- История
- Коммуникация
- Конфликтология
- Криминалогия
- Культурология
- Лингвистика
- Литература
- Логика
- Маркетинг
- Медицина
- Менеджмент
- Метрология
- Педагогика
- Политология
- Право
- Промышленность
- Психология
- Реклама
- Религиоведение
- Социология
- Статистика
- Страхование
- Счетоводство
- Туризм
- Физика
- Филология
- Философия
- Финансы
- Химия
- Экология
- Экономика
- Эстетика
- Этика
Лучшие книги
Гражданский процесс: Вопросы и ответы
ЗАПАДНОЕВРОПЕЙСКОЕ ИСКУССТВО от ДЖОТТО до РЕМБРАНДТА
Коммуникации стратегического маркетинга
Консультации по английской грамматике: В помощь учителю иностранного языка.
Международные экономические отношения