Название: Трудовые договоры. Трудовые споры - Анисимов Л.Н.

Жанр: Менеджмент

Рейтинг:

Просмотров: 1096


5. Срок действия договора:

Начало работы ________________________

Окончание работы ______________________

6. Срок испытания: а) без испытания б)(продолжительность испытательного срока)

7. Работник должен выполнять следующие обязанности:

Указываются основные характеристики работы и требования к уровню их выполнения: по объему производства (работ), качеству выпускаемой продукции (качеству обслуживания), уровню выполнения норм и нормированных заданий, соблюдению правил по охране труда, выполнению смежных работ в целях обеспечения взаимозаменяемости.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

При совмещении профессий (работ), выполнении смежных операций дается перечень этих работ и их объемы и другие обязательства.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

8. Предприятие обязано организовать труд работника, создать условия для безопасного и эффективного труда, оборудовать рабочее место в соответствии с правилами охраны труда и техники безопасности, своевременно выплачивать обусловленную договором заработную плату. Указываются конкретные меры по организации производственного процесса, оборудованию рабочего места, подготовке и повышению квалификации работника и созданию других условий труда.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

При предоставлении руководителю структурного подразделения права найма работников на работу в данный пункт договора вносят соответствующую запись.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

 

9. Обязанность работодателя по обеспечению условий работы на рабочем месте с указанием достоверных характеристик, компенсаций и льгот работнику за тяжелые, особо тяжелые работы и работы с вредными, особо вредными или опасными условиями труда.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

10. Гарантии согласно Трудовому кодексу Российской Федерации и другим нормативно-правовым актам о социально-трудовых отношениях

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

11. Особенности режима рабочего времени:

— неполный рабочий день

— неполная рабочая неделя

— почасовая работа

12. Работнику устанавливается:_______________________________________

—   должностной оклад (тарифная ставка)____________________руб. в месяц

или _____________________________________________руб.за 1 час работы;

 

—   надбавка (доплата) и другие выплаты __________________________  руб.

 

(в % к ставке, окладу)                                         (указать вид надбавки)

13. Работнику устанавливается ежегодный отпуск продолжительностью:

—   основной __________________________________________рабочих дней;

— дополнительный ____________________________________рабочих дней

 

14. Другие условия договора, связанные со спецификой труда:

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

ПРЕДПРИЯТИЕ                                                                      РАБОТНИК

(работодатель)

______________________                                                                __________________

(Ф.И.О., должность)                                                                       (Ф.И.О., должность)

 

Адрес:                                                                                              Адрес:

______________________                                                        ______________________

______________________                                                      ______________________

Печать

 

 

 

 

 

 

 

319

Форма по ОКУД по ОКПО

Код

0482425

40424336


Оцените книгу: 1 2 3 4 5