Название: Национальное счетоводство - Башкова Б.И.

Жанр: Экономика

Рейтинг:

Просмотров: 741

Счет образования доходов. В этом счете сектора нефинансовых предприятий показываются первичные доходы, выплачиваемые производителями-резидентами участникам производства из добавленной стоимости (кроме доходов от собственности), а не получаемые первичные доходы. Часть первичных доходов выплачивается нерезидентам.

Дальнейшие процессы, относящиеся к первичному распределению доходов, — получение первичных доходов участниками производства, а также получение и выплата доходов от собственности отражаются в счете распределения первичных доходов, который является второй составной частью распределения первичных доходов. При этом плату за труд наемных работников получают домашние хозяйства, налоги на производство и импорт — органы государственного управления, прибыль — нефинансовые предприятия.

Данный счет составляется только для секторов (подсекторов), имеющих первичные доходы от производства. Схема счета имеет следующий вид (табл. 10.4).

Таблица 10.4

Счет образования доходов сектора «Нефинансовые предприятия»

В ресурсном разделе счета записывается величина валовой добавленной стоимости, которая переносится из счета производства. В использовании отражаются следующие расходы производителей из добавленной стоимости:

а) оплата труда наемных работников, занятых в процессе производства;

б) налоги на производство и импорт за вычетом субсидий, выплачиваемых или получаемых в результате участия в производстве.

Балансирующей статьей счета образования доходов является прибыль, полученная от производства без учета доходов от собственности.

Оплата труда наемных работников представляет собой вознаграждение в денежной или натуральной форме, которое должно быть выплачено работодателем наемному работнику за работу, выполненную в отчетном периоде.

Оплата труда наемных работников складывается из двух основных компонентов:

а) заработной платы;

б) условных и реальных взносов работодателей в фонды социального страхования.

Заработная плата охватывает все виды вознаграждения за труд, включая различные премии, доплаты и надбавки, начисленные в денежной и натуральной форме (независимо от источников финансирования, т. е. за счет себестоимости или прибыли), а также денежные суммы, начисленные работникам в соответствии с законодательством за неотработанное время (ежегодный отпуск, праздничные дни и т. п.).

Содержание показателя оплаты труда данного сектора показано в табл. 10.5

Таблица 10.5

Оплата труда наемных работников и ее компоненты1