Название: Кадровая служба и управление персоналом организации - Анисимов В.М.

Жанр: Менеджмент

Рейтинг:

Просмотров: 1962


— почасовая работа_________________________

11. Работнику устанавливается:

— должностной оклад (тарифная ставка)_________ руб. в месяц

или _________________руб. за 1 час работы;

надбавка (доплата и другие выплаты)_________________________________

(указать вид доплат, надбавок)

____________________руб. (в % к ставке, окладу).

12. Работнику устанавливается ежегодный отпуск продолжительностью:

— основной ____________________ рабочих дней

— дополнительный ________________ рабочих дней

13. Другие условия договора, связанные со спецификой труда

 

 

14. Юридические адреса и подписи сторон:

Организация                                                Работник

__________________________                      _________________________

Адрес_____________________                    Адрес____________________

  Паспортные данные__________

Должность_________________                    Телефон____________________

______________И.О. Фамилия                     _______________И.О. Фамилия

(подпись)                                                                             (подпись)

М.П.

 

 

 

 

Трудовой договор

с руководителем государственного учреждения

00.00.2003

 

______________________________________________________________________________

(наименование уполномоченного органа федеральной исполнительной власти)

именуемый в дальнейшем «Ведомство», в лице._____________________________________

                                                                                                    (должность, фамилия, имя, отчество уполномоченного лица)

действующего на основании _____________________________________________________

                                                   (положения об органе, приказа, распоряжения; дата, номер)

с одной стороны, и _____________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

именуемый в дальнейшем «Руководитель», с другой стороны, заключили настоящий Договор о следующем:

 

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

 

1. Ведомство приказом   № _____»___»__________200__г. передает  Руководителю права

_____________________________________________________________________________

                        (генерального директора, директора, управляющего, иное наименование руководителя)

государственного учреждения ___________________________________________________

(наименование учреждения)

(далее по тексту именуемого «Учреждение») и поручает ему осуществлять управление всеми сторонами деятельности Учреждения, включая управление и распоряжение имуществом Учреждения в пределах, установленных договором о закреплении за Учреждением государственного имущества на праве полного хозяйственного ведения, Уставом Учреждения и настоящим Договором.

2. Руководитель самостоятельно решает все вопросы, связанные с деятельностью Учреждения, отнесенные к его компетенции действующим законодательством, Уставом Учреждения и настоящим Договором.

3. Ведомство в пределах своих правомочий гарантирует соблюдение прав и законных интересов Руководителя, обязуясь при этом не вмешиваться в текущую производственно-хозяйственную деятельность Учреждения, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством.

 

II. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ

4. Руководитель имеет право:

а) без доверенности совершать от имени Учреждения действия, отнесенные к его компетенции действующим законодательством, Уставом Учреждения и настоящим Договором;

б) получать за осуществление деятельности, составляющей предмет настоящего Договора, вознаграждение, предусмотренное Договором;

в) пользоваться социальными гарантиями, предусмотренными Договором.

5. Руководитель обязуется:


Оцените книгу: 1 2 3 4 5